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人民日报五论学习贯彻党的十八届六中全会精神 突出抓好领导干部这个关键

作者:来源:发布时间:2016-11-07 10:02:12

  风成于上,俗形于下。领导干部以身作则、率先垂范,就能以点带面、以上率下;反之,则可能给党的形象和威信造成损害。

  “新形势下加强和规范党内政治生活,重点是各级领导机关和领导干部,关键是高级干部特别是中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会的组成人员”“党内监督的重点对象是党的领导机关和领导干部特别是主要领导干部”,党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》这两部党内法规,一个鲜明特色就是都突出了高级干部这个重点,对高级干部提出了更高的标准、更严的要求。学习贯彻十八届六中全会精神,必须突出抓好领导干部特别是高级干部这个关键,为全党全社会作出示范,带动党风政风民风进一步好转,把全面从严治党推向纵深。

  我们党历来重视抓好高级干部的思想建设和作风建设,发挥高级干部的示范带头作用。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,反复强调高级干部要对党忠诚、落实管党治党责任、守住纪律底线,为全党作出表率。这次六中全会之所以突出高级干部这个重点,要求加强和规范党内政治生活、加强党内监督必须从领导干部特别是高级干部做起,从根本上说正是由他们执掌重要权力的特殊地位所决定的,也是由他们发挥示范作用的特殊职责所要求的。

  位高不能擅权,权重不可谋私。近期,热播电视专题片《永远在路上》披露的细节表明,一些领导干部发生的问题,往往成为所在地方和单位各种问题滋生蔓延的主要导因。领导干部务必清醒认识自己岗位对党和国家的特殊重要性,职位越高越要自觉按照党提出的标准严格要求自己,增强自律意识、标杆意识、表率意识,模范遵守党章党规。凡是要求党员、干部做到的自己首先做到,凡是要求党员、干部不做的自己首先不做。同时,务必认真履行管党治党责任,在加强和规范党内政治生活、加强党内监督各个环节敢抓敢管,及时发现问题、有效解决问题。

  对领导干部来说,“一把手”是关键中的关键。发挥好“一把手”在贯彻落实准则、条例上的示范表率作用,对管理好领导班子和领导干部具有重要意义,必须着力加强对“一把手”教育的针对性、管理的经常性、监督的有效性。对高级干部来说,中央领导层组成人员首当其责。准则和条例都对中央层面提出了专门要求,强调要从中央层面做起。自上而下把党内政治生活、党内监督搞好,就能以令人信服的表率作用,推动全党开创全面从严治党新局面。

  党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范,取得了全面从严治党的巨大成就,赢得了党心民心。紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢固树立“四个意识”,向党中央看齐,以党中央为标杆,不忘初心、继续前进,我们就一定能不断推进全面从严治党向纵深发展,团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利。

  我们党在长期的革命、建设和改革进程中,始终重视严肃党内政治生活,向来主张同心同德、清清爽爽的同志友谊。但一段时间以来,少数党员干部把党内同志关系异化为逢迎拍马、人身依附、团团伙伙等种种庸俗化关系。党内同志关系庸俗化已成为党的作风建设的大敌,损害党的事业健康发展。党的十八届六中全会指出:“任何人都不准把党的干部当作私有财产,党内不准搞人身依附关系。规范和纯洁党内同志交往,领导干部对党员不能颐指气使,党员对领导干部不能阿谀奉承。”贯彻落实这一重要精神,要求我们采取有效举措解决党内同志关系庸俗化问题,严肃党内政治生活,净化政治生态。

  党内同志关系庸俗化,是不讲党性、不讲原则、不讲纪律、不讲规矩的现实表现。它虽不是腐败,却是滋生腐败的土壤;它虽不违法,却是法治的腐蚀剂。党内同志关系庸俗化,表现形式多种多样。有的人惯于搞“语言贿赂”,给领导干部“戴高帽子”,不但助长吹捧之风,还滋生官僚主义,损害党内同志关系的严肃性。有的人搞亲疏远近,热衷于“找门子”“拜码头”,一事当前,不管对错先问亲疏远近,结果必然是形成小圈子、小山头,造成组织涣散、自由主义盛行。有的人极尽讨好取悦领导之能事,寻找机会与领导配偶、子女及亲属套近乎,做“家臣”还沾沾自喜、感恩戴德,把同志关系、上下级关系变异成等级关系、主仆关系。有的领导干部习惯于家长作风,只爱听好话、恭维话,独断专行、颐指气使,把提拔任用干部看成个人恩赐。党内同志关系庸俗化的种种表现,是当前党的作风建设亟须解决的问题。

  庸俗化这个毒瘤,从社会浸淫到党内、影响党风,又从党内弥漫到社会、影响社会风气。从实际情况看,造成党内同志关系庸俗化的原因主要有三个方面:一是一些党员干部想问题、做事情以个人利益为中心,以致在思想上混淆公权和私利的界限、行为上乱用党和人民赋予的权力。二是一些地方和部门党内制度机制不完善、执行力不强,放任了党内同志间的庸俗之风。三是历史沉淀的文化糟粕和对传统文化的曲解,强化了党内同志间的庸俗之风。

  党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,为我们严肃党内生活、纯洁同志关系指明了方向、提供了遵循。各级党组织对党内关系庸俗化问题要高度重视,绝不能等闲视之。要坚持“严”字当头,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,注重日常、抓早抓小、防微杜渐,保证党内同志关系的纯洁。党员干部应按照《准则》的要求对照检查,看看自己有无庸俗化倾向,有则改之、无则加勉,切实在党内形成一种平等相待、心无芥蒂、团结和谐、纯洁健康的良好氛围,从而不断改善政治生态,进而改善社会风气。

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  风成于上,俗形于下。领导干部以身作则、率先垂范,就能以点带面、以上率下;反之,则可能给党的形象和威信造成损害。

  “新形势下加强和规范党内政治生活,重点是各级领导机关和领导干部,关键是高级干部特别是中央委员会、中央政治局、中央政治局常务委员会的组成人员”“党内监督的重点对象是党的领导机关和领导干部特别是主要领导干部”,党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》这两部党内法规,一个鲜明特色就是都突出了高级干部这个重点,对高级干部提出了更高的标准、更严的要求。学习贯彻十八届六中全会精神,必须突出抓好领导干部特别是高级干部这个关键,为全党全社会作出示范,带动党风政风民风进一步好转,把全面从严治党推向纵深。

  我们党历来重视抓好高级干部的思想建设和作风建设,发挥高级干部的示范带头作用。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央,反复强调高级干部要对党忠诚、落实管党治党责任、守住纪律底线,为全党作出表率。这次六中全会之所以突出高级干部这个重点,要求加强和规范党内政治生活、加强党内监督必须从领导干部特别是高级干部做起,从根本上说正是由他们执掌重要权力的特殊地位所决定的,也是由他们发挥示范作用的特殊职责所要求的。

  位高不能擅权,权重不可谋私。近期,热播电视专题片《永远在路上》披露的细节表明,一些领导干部发生的问题,往往成为所在地方和单位各种问题滋生蔓延的主要导因。领导干部务必清醒认识自己岗位对党和国家的特殊重要性,职位越高越要自觉按照党提出的标准严格要求自己,增强自律意识、标杆意识、表率意识,模范遵守党章党规。凡是要求党员、干部做到的自己首先做到,凡是要求党员、干部不做的自己首先不做。同时,务必认真履行管党治党责任,在加强和规范党内政治生活、加强党内监督各个环节敢抓敢管,及时发现问题、有效解决问题。

  对领导干部来说,“一把手”是关键中的关键。发挥好“一把手”在贯彻落实准则、条例上的示范表率作用,对管理好领导班子和领导干部具有重要意义,必须着力加强对“一把手”教育的针对性、管理的经常性、监督的有效性。对高级干部来说,中央领导层组成人员首当其责。准则和条例都对中央层面提出了专门要求,强调要从中央层面做起。自上而下把党内政治生活、党内监督搞好,就能以令人信服的表率作用,推动全党开创全面从严治党新局面。

  党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范,取得了全面从严治党的巨大成就,赢得了党心民心。紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,牢固树立“四个意识”,向党中央看齐,以党中央为标杆,不忘初心、继续前进,我们就一定能不断推进全面从严治党向纵深发展,团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利。

  我们党在长期的革命、建设和改革进程中,始终重视严肃党内政治生活,向来主张同心同德、清清爽爽的同志友谊。但一段时间以来,少数党员干部把党内同志关系异化为逢迎拍马、人身依附、团团伙伙等种种庸俗化关系。党内同志关系庸俗化已成为党的作风建设的大敌,损害党的事业健康发展。党的十八届六中全会指出:“任何人都不准把党的干部当作私有财产,党内不准搞人身依附关系。规范和纯洁党内同志交往,领导干部对党员不能颐指气使,党员对领导干部不能阿谀奉承。”贯彻落实这一重要精神,要求我们采取有效举措解决党内同志关系庸俗化问题,严肃党内政治生活,净化政治生态。

  党内同志关系庸俗化,是不讲党性、不讲原则、不讲纪律、不讲规矩的现实表现。它虽不是腐败,却是滋生腐败的土壤;它虽不违法,却是法治的腐蚀剂。党内同志关系庸俗化,表现形式多种多样。有的人惯于搞“语言贿赂”,给领导干部“戴高帽子”,不但助长吹捧之风,还滋生官僚主义,损害党内同志关系的严肃性。有的人搞亲疏远近,热衷于“找门子”“拜码头”,一事当前,不管对错先问亲疏远近,结果必然是形成小圈子、小山头,造成组织涣散、自由主义盛行。有的人极尽讨好取悦领导之能事,寻找机会与领导配偶、子女及亲属套近乎,做“家臣”还沾沾自喜、感恩戴德,把同志关系、上下级关系变异成等级关系、主仆关系。有的领导干部习惯于家长作风,只爱听好话、恭维话,独断专行、颐指气使,把提拔任用干部看成个人恩赐。党内同志关系庸俗化的种种表现,是当前党的作风建设亟须解决的问题。

  庸俗化这个毒瘤,从社会浸淫到党内、影响党风,又从党内弥漫到社会、影响社会风气。从实际情况看,造成党内同志关系庸俗化的原因主要有三个方面:一是一些党员干部想问题、做事情以个人利益为中心,以致在思想上混淆公权和私利的界限、行为上乱用党和人民赋予的权力。二是一些地方和部门党内制度机制不完善、执行力不强,放任了党内同志间的庸俗之风。三是历史沉淀的文化糟粕和对传统文化的曲解,强化了党内同志间的庸俗之风。

  党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,为我们严肃党内生活、纯洁同志关系指明了方向、提供了遵循。各级党组织对党内关系庸俗化问题要高度重视,绝不能等闲视之。要坚持“严”字当头,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,注重日常、抓早抓小、防微杜渐,保证党内同志关系的纯洁。党员干部应按照《准则》的要求对照检查,看看自己有无庸俗化倾向,有则改之、无则加勉,切实在党内形成一种平等相待、心无芥蒂、团结和谐、纯洁健康的良好氛围,从而不断改善政治生态,进而改善社会风气。